Ingen lönerevision utan nya kollektivavtal
Förhandlingarna om nya kollektivavtal för IKEM:s medlemsföretag pågår just nu, inledningsvis för de avtal som löper ut den 31 mars i år. Eftersom vi inte vet hur stor löneutrymmet blir vill vi vara mycket tydliga med att ni inte ska påbörja diskussioner lokalt om avsättningar eller potter, och än mindre ge några utfästelser i detta avseende. Däremot kan ni förbereda årets lönerevision genom att se över nuvarande och önskad lönestruktur m.m.
I vårt arbete för att nå en överenskommelse med facken om en löneökning som stärker, snarare än försvagar, den svenska industrins konkurrenskraft, är det avgörande att arbetsgivarsidan håller samman, därför är det viktigt att inte ge ensidiga utfästelser som riskerar att försämra trovärdigheten i vår argumentation.
Med detta sagt, och även om förändringar i själva lönerevisionsprocessen och beskrivningar om hur den bör gå till är föremål för diskussion och kan komma att få nya avtalstexter, är prognosen att löneavtalen i stort kommer ha en liknande innebörd som idag. Det innebär processer med i grunden likartade komponenter som de nuvarande avtalen.
Med avstamp i den prognosen ser vi det som fullt möjligt att börja förbereda årets lönerevision. Exempelvis kan ni se över nuvarande och önskad lönestruktur, identifiera behov av satsningar, se över företagets ekonomiska situation samt relevanta omvärldsförhållanden. Det kan också vara lämpligt att se över eventuella utbildningsbehov samt behov av stöd för de lönesättande cheferna.
I många av våra avtal ingår att lokala parter inledningsvis träffar överenskommelse om formerna och tidplanen för årets lönerevision. Vår rekommendation är ni tar en inledande kontakt med era lokala motparter så ni är förberedda när de nya avtalen är klara. Självklart går inte löneprocessen att slutföra innan de nya avtalen landat på skrivborden, men risken med att avvakta även med det förberedande arbetet är att tidsschemat för att genomföra hela processen blir pressat, vilket riskerar att skapa irritation i onödan.
Tveka inte att kontakta IKEM om ni har några frågor kring detta.